Por Miguel Sequei­ra

Segu­ra­men­te, en las últi­mas sema­nas, la mayo­ría hemos escu­cha­do de nues­tros ven­de­do­res algu­na de estas fra­ses: “no con­si­go hablar con el clien­te” o “nos can­ce­la­ron un x% de los pedi­dos de los pró­xi­mos meses” o “han pedi­do un des­cuen­to del x% debi­do a la coyun­tu­ra”, entre muchas otras.

Sí, la ver­dad es que son tiem­pos reta­do­res para ven­der (para los que al menos lo pue­dan hacer), pero tam­po­co va a ser más fácil en los pró­xi­mos meses, con una rece­sión ya anun­cia­da des­pués de prác­ti­ca­men­te una déca­da de abun­dan­cia. Sin embar­go, hay 5 creen­cias que para el equi­po comer­cial son deter­mi­nan­tes a medio pla­zo:

• Ven­der vir­tual­men­te me per­mi­te inter­ac­tuar aún más con mi clien­te – los ven­de­do­res más exi­to­sos, hoy viven esta “obli­ga­ción” como la opor­tu­ni­dad de inter­ac­tuar más con los clien­tes y ser más pro­duc­ti­vos. Al final, antes hacían dos o tres visi­tas al día como mucho, mien­tras que aho­ra el poten­cial de inter­ac­ción es mucho mayor, pues todo el mun­do está sien­do for­za­do a tra­ba­jar de esta for­ma.

• La comu­ni­ca­ción es crí­ti­ca – la orga­ni­za­ción nece­si­ta, más que nun­ca, ser fle­xi­ble y ágil para adap­tar­se a las nue­vas situa­cio­nes de los clien­tes. Debe haber una acti­tud proac­ti­va y de reso­lu­ción de pro­ble­mas por par­te de los comer­cia­les (que son los que mejor cono­cen la reali­dad de mer­ca­do), ade­más de un canal abier­to de comu­ni­ca­ción, por par­te de los líde­res comer­cia­les y del área de mar­ke­ting, para crear valor para el clien­te. Es el momen­to de comu­ni­car­se cons­tan­te­men­te.

• La liqui­dez es mi res­pon­sa­bi­li­dad – liqui­dez es sinó­ni­mo de super­vi­ven­cia. Los mejo­res ven­de­do­res lo saben y mane­ja­rán las entra­das de caja con la mis­ma impor­tan­cia que los ingre­sos, por ello deben ser reco­no­ci­dos por sus esfuer­zos y resul­ta­dos.

• Quie­ro ven­der hoy, pero sé que lo pue­do ven­der maña­na – los comer­cia­les con más éxi­to, aun­que que­rrán cerrar nego­cios con los clien­tes hoy, reco­no­cen que la tasa de con­ver­sión será menor en momen­tos como este. Nun­ca dejan de hacer lo que es correc­to, por­que saben que estar cer­ca de sus clien­tes, en este momen­to con el enfo­que ade­cua­do, les pue­de for­ta­le­cer la rela­ción a medio y lar­go pla­zo. “Sem­brar hoy para cose­char maña­na”

• Ten­go que enten­der la diná­mi­ca de nego­cio de mi clien­te de una for­ma más pro­fun­da – si enfo­car­se en el nego­cio glo­bal del clien­te (más que en el proceso/área a la que habi­tual­men­te ven­des) ya era un gran dife­ren­cial antes, actual­men­te esto gana aún más impor­tan­cia y gene­ra un valor aña­di­do. No solo hay que enten­der el nego­cio del clien­te, ade­más hay que hacer­lo de for­ma diná­mi­ca, ya que sus prio­ri­da­des están cam­bian­do con mucha rapi­dez. Web­si­tes del clien­te, calls con inver­so­res o men­sa­jes del CEO pue­den ser una fuen­te de infor­ma­ción, pero, a la velo­ci­dad que están ocu­rrien­do los cam­bios, la cla­ve está en inter­ac­tuar con mayor inten­si­dad y con dife­ren­te per­so­nal de la empresa/cliente, lo que refuer­za la nece­si­dad del equi­po comer­cial de tener la creen­cia des­cri­ta en el pri­mer pun­to.

En un entorno reta­dor don­de no fal­ta­rán las “excu­sas” al no con­se­guir la ven­ta, los líde­res comer­cia­les ten­drán que seguir dejan­do cla­ro el “qué” se debe hacer, pero hablar del “cómo” será igual o más crí­ti­co en este momen­to. ¿Cómo tra­ba­jar enton­ces estas creen­cias? Como líder comer­cial sé el pri­me­ro en adop­tar­las y demos­trar­las, cuan­do reco­noz­cas los logros, da igual impor­tan­cia a los “cómos” que a los “qués” y ase­gú­ra­te que tu equi­po tie­ne las capa­ci­da­des para lograr­lo, ya que sin ellas rápi­da­men­te esas creen­cias cae­rán por tie­rra.

Un nue­vo pre­sen­te y futu­ro exi­gen nue­vas creen­cias, ya que son estas las que con­du­ci­rán las nue­vas acti­tu­des y com­por­ta­mien­tos y podrán, por lo tan­to, poten­ciar o limi­tar el alcan­ce de resul­ta­dos ¡Una men­ta­li­dad gana­do­ra, crea­rá un futu­ro gana­dor!

Miguel Sequei­ra
Direc­tor de Mar­ke­ting y Ven­tas para el Sur de Euro­pa de BTS